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Fortalecemos a marca empregadora para atrair e reter talento com comunicação interna

Marcas empregadoras que atraem e retêm talento

Num mercado competitivo, os talentos não procuram apenas um emprego — procuram um lugar onde possam crescer, sentir-se valorizados e fazer parte de algo maior. É aí que entramos. Ajudamos a sua empresa ou instituição a definir, comunicar e fortalecer a sua identidade como um excelente local para trabalhar.

Através de estratégias de Employer Branding e Comunicação Interna, transformamos a cultura da sua organização numa vantagem competitiva clara, alinhando as equipas e atraindo o talento certo para o seu negócio.

Os nossos serviços: Uma abordagem integrada para as suas pessoas

O nosso trabalho foca-se em três pilares essenciais que, juntos, criam uma experiência de trabalho positiva e uma reputação de empregador de topo.

1. Estratégia de Employer Branding e Proposta de Valor (EVP)

A sua Marca Empregadora é a forma como a sua empresa é vista por candidatos e colaboradores. Apoiamos na construção de uma reputação autêntica e atrativa.

  • O que fazemos: Realizamos um diagnóstico para compreender Realizamos um diagnóstico para compreender a cultura da sua organização e identificar os seus pontos fortes. Com base nisso, definimos a sua Proposta de Valor ao Colaborador (EVP) — a promessa única que faz às suas pessoas.
  • Resultado: Uma identidade clara que o distingue da concorrência e atrai candidatos que se identificam genuinamente com a sua empresa.

2. Comunicação Interna que Conecta e Envolve

Uma equipa informada e alinhada é uma equipa mais produtiva e motivada. A comunicação interna é a ferramenta que garante que todos remam na mesma direção.

  • O que fazemos: Desenhamos planos de comunicação que mantêm as equipas informadas, celebram conquistas e reforçam a cultura organizacional.
  • Resultado: Colaboradores mais envolvidos, maior sentimento de pertença e um ambiente de trabalho mais transparente e colaborativo.

3. Desenvolvimento de Atividades e Programas de Embaixadores

Os seus colaboradores são os melhores embaixadores da sua marca. As suas histórias e experiências são a prova mais credível da sua cultura.

  • O que fazemos: Criamos e dinamizamos atividades de equipa e programas de embaixadores, capacitamos os seus colaboradores para partilharem as suas experiências de forma autêntica e positiva.
  • Resultado: Aumento da notoriedade e credibilidade da sua marca empregadora, alcançando novos talentos de forma orgânica e genuína.

A nossa metodologia: Da estratégia aos resultados

Trabalhamos de forma colaborativa e orientada para o impacto, seguindo um processo de quatro fases:

  • Diagnosticar: Começamos por ouvir. Analisamos a sua situação atual, recolhemos feedback das equipas e identificamos oportunidades.
  • Desenhar: Criamos uma estratégia à medida, com um plano de ação claro, mensagens-chave e um calendário de iniciativas.
  • Implementar: Colocamos o plano em prática, desde a criação de conteúdos à dinamização de workshops e campanhas.
  • Medir: Monitorizamos os resultados com base em indicadores concretos (como a qualidade das candidaturas, a taxa de retenção e o engagement interno) para garantir o retorno do investimento.

Pronto para transformar a sua empresa no lugar onde todos querem trabalhar?

Pronto para transformar a sua empresa no lugar onde todos querem trabalhar? Quer atrair novos talentos ou motivar e reter as pessoas incríveis que já fazem parte da sua equipa — estamos aqui para ajudar.

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